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Vamos ser sinceros: na última verificação, não havia nenhum acordo Working Holiday entre o seu país (Brasil) e Alemanha. O Working Holiday Alemanha existe para outras nacionalidades.
Idades, cotas e taxas dependem do par nacionalidade → destino. A tabela abaixo lista todos os passaportes aceitos na última verificação; o seletor adapta a ficha acima.
| Passaporte | Idade | Cota | Taxa | Prazos |
|---|---|---|---|---|
| Coreia do Sul | 18–34 anos | — | 75 EUR | 2 a 4 semanas |
| Japão | 18–30 anos | — | 75 EUR | 2 a 4 semanas |
| Taiwan | 18–30 anos | 500 | 75 EUR | 1 a 2 semanas |
“—” = dado não publicado pelo país na última verificação.
Elegibilidade, documentação, seguro para toda a estadia, passagens — cada etapa com os prazos reais.
Suas primeiras etapas por lá: Chip alemão (O2 / Aldi Talk / Vodafone) · Confirmar moradia com Wohnungsgeberbestätigung (assinada pelo locador) · Anmeldung — agendamento no Bürgeramt (obrigatório em 14 dias) · Registrar seu apartamento para o Rundfunkbeitrag (taxa de radiodifusão pública) · Krankenversicherung — seguro saúde obrigatório desde o D1 · Abrir conta bancária (N26 / DKB / Commerzbank).
A parte que todo mundo esquece: cancelamentos, impostos, contribuições a recuperar. Os checklists de retorno estão no app, país por país.
Não — nenhum acordo de Working Holiday entre Brasil e Alemanha na última verificação. O app lista o que está realmente aberto para a sua nacionalidade.
Todas essas etapas, em ordem e para marcar offline, estão no app — grátis, no seu idioma.
Baixar o app — grátis