Inicio › Destinos › Working Holiday Singapur
Seamos francos: en la última verificación no había ningún acuerdo Working Holiday abierto entre tu país (España) y Singapur. El Working Holiday de Singapur existe para otras nacionalidades.
Las edades, cupos y tasas dependen del par nacionalidad → destino. La tabla de abajo lista todos los pasaportes admitidos en la última verificación; el selector adapta la ficha de arriba.
| Pasaporte | Edad | Cupo | Tasa | Plazos |
|---|---|---|---|---|
| Alemania | 18–25 años | 2000 | 175 SGD | 3 a 4 semanas |
| Francia | 18–25 años | 2000 | 175 SGD | 3 a 4 semanas |
| Japón | 18–25 años | 2000 | 175 SGD | 3 a 4 semanas |
| Países Bajos | 18–25 años | 2000 | 175 SGD | 3 a 4 semanas |
| Reino Unido | 18–25 años | 2000 | 175 SGD | 3 a 4 semanas |
«—» = dato no publicado por el país en la última verificación.
Elegibilidad, solicitud, seguro para toda la estancia, billetes — cada paso con los plazos reales.
Tus primeros trámites al llegar: Presenta tu SG Arrival Card (SGAC) antes de aterrizar · Consigue la emisión formal de tu Work Holiday Pass (IPA → WHP) · Regístrate en SingPass (tu identidad digital de Singapur) · Compra una SIM local (Singtel, StarHub o M1) · Consigue una tarjeta SimplyGo EZ-Link para el transporte público · Confirma tu domicilio de residencia para la emisión del WHP.
La parte que todo el mundo olvida: bajas, impuestos, cotizaciones por recuperar. Las checklists de regreso están en la app, país por país.
No — ningún acuerdo Working Holiday entre España y Singapur en la última verificación. La app lista lo que está realmente abierto para tu nacionalidad.
Todos estos trámites, en orden y para marcar sin conexión, están en la app — gratuita, en tu idioma.
Descargar la app — gratuita